重视人才培养猿辅导荣获“最爱人才雇主奖”

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近期，由BOSS直聘主办的“ECHO2023年度合作伙伴大会”圆满落幕，凭借在企业成长度、人才关注度和招聘活跃度等多项指标的优秀表现，猿辅导荣获“王者之舟·最爱人才雇主奖”。

“ECHO2023年度合作伙伴大会”基于平台用户实际行为数据，评选出尊重人才、重视人才发展、积极推进企业与人才沟通的企业与个人。「王者之舟·最爱人才雇主奖」综合考量过去一段时间内成长迅速，在人才招募领域持之以恒投入耐心与诚意的企业，评选标准包括企业规模、市场权重、行业影响力、人才关注度、福利和待遇等综合因素。

此次获奖不仅是专业机构和广大求职者对猿辅导在人才培养方面成果的肯定，也体现了猿辅导对人才的重视与尊重。长期以来，猿辅导逐年加大对人才培养的投入，坚持扁平化管理，打造完备的人才激励制度、人才晋升体系，不断创新人才招募和培养模式，通过队伍择优化、培养专业化激发团队活力和人才效能，为每位成员提供全方面、多通道的发展平台，使其在合适的岗位展现自我，创造属于自己的价值，收获应有的回报。

除加大力度招聘人才外，猿辅导也一直重视人才培养与团队文化建设，营造更舒适阳光、积极向上的工作和成长环境。相关负责人表示，猿辅导始终奉行"用爱与科技让教育更美好"的价值观，在组织管理与团队文化建设上也尤其注重传递爱与善意，打造更有温度的职场。此前，猿辅导针对短期实习生还会专门设计欢迎、欢送会，使每一名员工都能体会到被重视与被需要的温暖。

公开资料显示，在相关政策的指导下，猿辅导于2022年初完成了非营利转换，成立"北京猿辅导线上学科培训学校"，义务教育阶段学科培训业务由该民办非营利机构承接并独立运营。在过去的一年里，猿辅导在政策指导下合规运营，人才管理、招聘、内容研发、业务探索等多方面均步入正轨。

未来，猿辅导将继续强化人才激励制度、人才晋升与培养体系，注重塑造团队精神和团队文化建设，不断创新人才招募和培养模式，在人才培养、组织管理、企业文化建设下足功夫，将企业发展和员工个人的成长紧密结合，让每一位员工都能创造出属于自己的价值。

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重视人才培养 猿辅导荣获“最爱人才雇主奖”

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